Kategoriarkiv: Hyvää

Myndigheters jämställdhetsarbete har gett resultat

Statliga myndigheters arbete med jämställdhetsintegrering, JiM, har gett positiv effekt för jämställdheten. Det är en av de viktigaste slutsatserna i en rapport från Jämställdhetsmyndigheten.

Arbetet med JiM har pågått mellan 2013-2018 på regeringens uppdrag. Hyvää har anlitats av Statens konstråd och Universitetskanslerämbetet för att utbilda personalen inom normkreativ, inkluderande kommunikation och hur man kommunicerar jämställt.

Jämställdhetsmyndigheten drar slutsatsen att arbetet behöver utvecklas till att i högre grad inkludera fler maktordningar än kön, såsom socioekonomi, funktionsnedsättning och ålder, för att öka träffsäkerheten i insatserna. I det arbetet hjälper Hyvää gärna till, då normkreativ kommunikation tar in just fler perspektiv än bara kön.

Behöver er myndighet hjälp?

Kontakta Hyvää!

Normkreativt Norrbotten

Academy of Swedish Lapland 2019 - logotyp

Hyvääs Maria Niemi är inspirationsföreläsare om normkreativ kommunikation på Academy of Swedish Lapland. Det blir första gången hon föreläser i sina hemtrakter!

Evenemanget vänder sig till besöksnäringen i norr och hålls i Storforsen i mitten av maj.

Årets tema är hållbarhet.

Behöver du normkreativ inspiration?

Tveka inte att kontakta Hyvää!

När tackar Hyvää nej till uppdrag?

Ibland får jag frågan om vad det innebär att Hyvää är värderingsdrivet. Tackar jag till exempel nej till uppdrag som inte stämmer överens med Hyvääs värderingar? Det snabba svaret är: JA.

Absolut tackar jag nej där det krävs. I några fall har jag behövt göra det direkt. I andra fall har jag behövt tänka länge och verkligen bestämma mig för var Hyvää ska stå i en fråga innan jag tackat ja. Inga pengar i världen är värda att gå emot sina värderingar.

Ett exempel är där jag fick förfrågan att hålla en workshop på Forum Jämställdhet. Till en början förstod jag inte att det var Sveriges Kvinnolobby som var arrangörer, och när jag sen upptäckte det kom några obehagliga debattinlägg från dem som handlade om transpersoner och var direkt transfobiska. Jag som har en djup förankring i hbtqi-världen kände mig verkligen oroad och bestämde mig för att lyfta det med dem. Vi hade nästan en timmes långt konstruktivt samtal, där det kändes som att de tog till sig av kritiken jag lyfte. Men min magkänsla sa ändå att jag inte kan samarbeta med Sveriges Kvinnolobby förrän de med konkreta åtgärder visar att de inte längre har ett transfobiskt beteende.

Nu har det visat sig att jag fattade helt korrekt beslut. Jag vill fortfarande lyfta att vårt samtal var konstruktivt och  bra, men det är också uppenbart att de som organisation inte har tagit till sig av det jag och så många andra har sagt (även om förhoppningsvis individen jag pratade med har gjort det).

Hyvää jobbar inte med transfobiska organisationer

Under helgen läste jag flödet på Twitter i godan ro och upptäckte att det var årsmöte hos Sveriges Kvinnolobby. På sittande möte får en kandiderande person veta att hon inte får kandidera på grund av de kollat upp hennes juridiska kön – utan att informera eller be om samtycke för det – och att det inte var överensstämmandet med det kön kvinnolobbyn anser ska finnas i deras styrelse. Sveriges Kvinnolobby skriver själva på sin hemsida att de ”utgår från kön som juridiskt kön. Vi ser också att juridiskt kön för de flesta människor (om än inte för alla) överensstämmer med deras biologiska kön.”

Smaka på den. En organisation som verkar för en specifik grupp anser här att det viktiga är att ”de flesta” är nöjda. Redan där sviktar logiken.

Här hade Sveriges Kvinnolobby en unik möjlighet att få in en kvinna med transerfarenhet i sin styrelse. Dessutom backad av deras medlemsorganisation Maktsalongen. Men de gick emot det med hänvisning till stadgarna. Nog för att en organisation kan ha stela regler, men de går alltid att ändra. Jag har själv varit med i en hel del stadgeförändringsarbete och vet hur det funkar.

Detta är inte bra krishantering, säger jag också i egenskap av kriskonsult. Det är dags att Sveriges Kvinnolobby börjar se om sitt hus om de ska kunna verka i vår samtid och inte minst i framtiden.

Maktsalongen har nu valt att lämna Sveriges Kvinnolobby. Motiveringen lyder:

”Att utgå från juridiskt kön när en analyserar (o)jämställdheten i Sverige på strukturell nivå är relevant och förståeligt i vissa fall – men att med hänvisning till juridiskt kön utesluta kvinnor ur vår samlade kvinnorörelse på individuell nivå är för oss helt obegripligt.”

Det är bara att hålla med.

 

/Maria Niemi, vd Hyvää

Har du frågor till Hyvää?

Tveka inte att ta kontakt!

 

Hyvääs årskrönika 2018

2018 var bästa året för Hyvää ända sen starten för snart fem år sen. Under året slog Hyvää omsättningsrekord, med en ökning på cirka 45 procent sen i fjol. Det var därmed dags att omforma sig till ett aktiebolag.

Tack vare det goda resultatet kunde Hyvää sponsra föreningen Minds arbete för en bättre psykisk hälsa. Tack för alla samarbeten som gett så positiv effekt!

Kriskommunikation i fokus

Året präglades främst av längre och strategiska uppdrag. Inte minst blev det många uppdrag inom kriskommunikation. Bland annat gick Hyvääs Maria Niemi in på deltid som kommunikationsstrateg med ansvar för kriskommunikation på Stockholms stadsbibliotek.

Här nedan kan du läsa mer om vad Hyvää gjorde under året.

Strategi-uppdrag

  • Analys av och förslag till förändrat redaktionellt arbete hos SCB under hösten, via Intellecta Corporate.
  • Strategisk kommunikation för RFSL.
  • Stötta Elektrikerna med att ta fram en ny kriskommunikationsplan.
  • Analys och bedömning av Timrå kommuns platsannonser ur ett inkluderingsperspektiv. Ett uppdrag som gjorts årligen sedan 2016.

Copywriting

Uppslag för artikel om designbranschen i magasinet Makt/Egenmakt av Omforma

Utbildning, föreläsningar & workshops

Hyvääs Maria Niemi - talare om kriskommunikation på Webbdagarna

  • Talare på Webbdagarna om kriskommunikation.
  • Föreläste om normkreativ kommunikation på Teatercentrums årsmöte.
  • Höll normkreativa kommunikationsworkshops för Region Dalarna, SCB och Huddinge kommun.
  • Höll workshop i artikelskrivande på SCB.

I media

Maria Niemi är med i studion hos Podden Digitalt

Annat kul

  • Sofia B. Karlsson fick Regnbågspriset under Stockholm Pride för sitt uthålliga arbete med att förändra normer inom idrottsvärlden. Sofia har bland annat skrivit boken Stå upp när det blåser på samma tema, som Hyvääs Maria Niemi redaktörat.

Blogg-inlägg

Uppfräschade kunskaper

  • Hyvääs Maria Niemi gick en endagskurs i spelutveckling i JavaScript via Paradox Interactive och Tjejer Kodar.
  • Plus en fem dagars skrivarkurs med författarna Mian Lodalen och Sara Lövestam som ledare.

Nytt år, nya uppdrag

Tveka inte att kontakta Hyvää om du behöver hjälp med strategi, copywriting eller normkreativ kommunikation. Eller en föreläsare inom något av dessa områden.

Workshop i normkreativ kommunikation

Kommande:

  • Huvudlärare i kriskommunikation på Nackademin på programmet Marknadskommunikatör i sociala medier, för tredje gången.
  • Uppdraget med Elektrikerna fortsätter en bit in på våren.
  • Hyvääs Maria Niemi ska kompetensutveckla sig i kreativt skrivande på Södertörns högskola.
  • Hyvää fyller 5 år i juni! Det måste firas.

Hyvää bidrar till ökad psykisk hälsa

Hyvää stödjer Mind med 5 000 kronor under 2018

DET HAR GÅTT BRA FÖR HYVÄÄ!

Därför kan Hyvää se till att det också går bra för andra – 5 000 kronor av vinsten i år går till Minds arbete.

Tre av fyra personer kommer att drabbas av psykisk ohälsa under sin livstid, antingen själva eller som närstående. Psykisk ohälsa är dessutom den vanligaste orsaken till sjukskrivning i Sverige.

Mind är en ideell förening som arbetar för ett samhälle där ingen tar sitt liv, och där personer med psykisk ohälsa blir respekterade och får det stöd de behöver. Mind erbjuder medmänskligt stöd, sprider kunskap och bildar opinion. Tillsammans ser vi till att ingen behöver möta psykisk ohälsa ensam.

Läs mer på mind.se om hur du kan engagera dig eller stödja Minds arbete

Tre hetaste från Hyvää

Webbstatistiken visar tydligt vilka inlägg från Hyvää som väcker allra störst intresse. Dessa finns på topplistan senaste året:

  1. Såhär syntolkar du bilder i sociala medier
  2. Normkreativitet är praktiken & normkritik är analysen
  3. Välj rätt namn för organisationen

Det blir tydligt att det som ni som läser den här bloggen är allra mest intresserad av är strategiska, handfasta tips samt argument att använda i ert arbete. Därför ska jag försöka ge er mer av sånt framöver.

Tack för allt engagemang!

/Maria Niemi, vd Hyvää

Missa inget från Hyvää

Om du inte vill missa inlägg, erbjudanden och bra tips – prenumerera på Hyvääs månadsbrev som kommer ut ungefär tio gånger per år.

Du anmäler dig till Hyvääs månadsbrev här.

 

 

 

Verktygsboken PraLin för lika rätt i skolan

Omslaget av verktygsboken PraLin som är i lika och där titeln står i mintgröna, lite brokiga, bokstäver.

Nu kan du beställa verktygsboken PraLIn: praktiskt arbete med lika rättigheter i skolan.

Verktygsboken är en praktisk guide för skolpersonal och elever att tillsammans undersöka och ompröva olika normer och maktrelationer som de stöter på i skolans vardag. PraLin och arbetssätten i boken kopplas enkelt till diskrimineringslagens nya krav på arbete med aktiva åtgärder mot diskriminering.

Hyvääs Maria Niemi har bidragit med en novell i verktygsboken PraLin, som tagits fram av ADU, Antidiskrimineringsbyrån i Uppsala tillsammans med Malmö mot Diskriminering, med finansiering av Arvsfonden.

Beställ PraLin här:

Du beställer boken genom att mejla adu@sensus.se

För dig i förskolan

Det finns även en liknande verktygsbok för dig som jobbar i förskolan, som Maria Niemi också bidragit med en novell till. Den heter Tänka tillsammans och gavs ut 2015 av Antidiskrimineringsbyrån Uppsala. Du kan beställa också den direkt via dem.

Redaktionellt uppdrag och analys av designbranschen

SCB:s logotyp i lila

Under hela hösten kommer Hyvää hjälpa Statistiska centralbyrån, SCB, med att se om det går att organisera det redaktionella arbetet med digital kommunikation bättre. SCB vann Stora kommunikatörspriset 2017 för Bästa offentliga kommunikation tack vare satsningen Sverige i siffror, men har nu mött nya utmaningar efter en omorganisation. Där kommer Hyvää in i bilden, som tas in som underleverantör via huvudbyrån Intellecta Corporate.

I vinter medverkar också Hyvääs Maria Niemi i Omformas magasin med en normkritisk analys av designbranschen. Mer information om det kommer senare i höst. Omforma är en ideell förening som verkar för nya strukturer för designbranschen.

Omformas animerade logotyp

Uppdatering 180903:

I höst kommer Hyvää också hålla en normkreativ kommunikationsworkshop för kommunikatörerna i Huddinge kommun.

Huddinge kommuns logotyp med svart sköld på grå botten

Hyvää blir AB!

Hyvää blir AB! Bra kommunikation för bra saker - nu i bättre form.

Bra kommunikation för bra saker – i bättre form än någonsin nu när Hyvää blir aktiebolag. Såhär snart inpå fyraårsdagen.

Tack för ett hyvää samarbete, alla ni som hängt med sedan starten i juni 2014!

Somriga hälsningar
Maria Niemi, vd Hyvää AB